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Gérer les conflits

Noyé Didier
Date de parution 08/09/2016
EAN: 9782212565560
Disponibilité Manque temporaire
(Format poche à l'italienne)Les conflits sont inévitables dans les situations de travail. Ils entraînent souvent une perte de temps et d'énergie ; ils provoquent du découragement. Or une organisation qui se transforme, qui s'adapte à de nouvelles exi... Voir la description complète
Nom d'attributValeur d'attribut
Common books attribute
ÉditeurEYROLLES
Nombre de pages116
Langue du livreFrançais
AuteurNoyé Didier
FormatPaperback / softback
Type de produitLivre
Date de parution08/09/2016
Poids141 g
Dimensions (épaisseur x largeur x hauteur)0,70 x 13,50 x 18,00 cm
De l'affrontement à la coopération.
(Format poche à l'italienne)Les conflits sont inévitables dans les situations de travail. Ils entraînent souvent une perte de temps et d'énergie ; ils provoquent du découragement. Or une organisation qui se transforme, qui s'adapte à de nouvelles exigences, génère des tensions que tout manager se doit de savoir régler et désamorcer.Ce BASIC propose des conseils et des méthodes qui ont fait leurs preuves pour traiter les conflits de façon constructive :Quels sont les différents types de conflits et quelles en sont les causes fréquentes ?Quels comportements aggravent la relation ?Comment restaurer une relation dégradée ?Quelles sont les stratégies possibles pour faire face aux situations difficiles ?Que faire pour désamorcer un conflit naissant ?Quelles sont les marges de manoeuvre du manager pour réguler les situations ?Quelles attitudes cultiver pour des relations plus sereines ?