Traitement en cours...
Fermer la notification

SIDE vous souhaite une année 2026 réussie. Nous ferons tous nos efforts pour y contribuer.

Afficher la notification

Faire passer un entretien de recrutement

Villemus Philippe
Date de parution 19/12/2007
EAN: 9782212540260
Disponibilité Disponible chez l'éditeur
Avant, pendant et après l'entretien de recrutementRecruter un collaborateur est une situation à laquelle vous êtes confronté régulièrement ou ponctuellement... sans être préparé et face à des candidats de mieux en mieux formés ! Or recruter, ça s'app... Voir la description complète
Nom d'attributValeur d'attribut
Common books attribute
ÉditeurORGANISATION
Nombre de pages162
Langue du livreFrançais
AuteurVillemus Philippe
FormatPaperback / softback
Type de produitLivre
Date de parution19/12/2007
Poids247 g
Dimensions (épaisseur x largeur x hauteur)1,40 x 15,50 x 21,00 cm
Méthode à l'usage de tous les managers
Avant, pendant et après l'entretien de recrutementRecruter un collaborateur est une situation à laquelle vous êtes confronté régulièrement ou ponctuellement... sans être préparé et face à des candidats de mieux en mieux formés ! Or recruter, ça s'apprend !Très accessible, la méthode développée par Philippe Villemus repose sur une approche scientifique et vous aidera à mieux choisir parmi les postulants, à créer les bonnes conditions pour un entretien efficace et à éviter les erreurs. Elle vous donnera toutes les clés pour vous préparer, mener l'entretien et faire la synthèse à la suite de la rencontre.Cette méthode intéressera aussi les candidats qui veulent connaître les arcanes des entretiens d'embauché.Une méthode fiable pour :préparer,structureret analyser les entretiensDes conseils pour développer les qualités d'un bon recruteurécoute,respect,ouverture d'esprit...