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Le management des hauts potentiels - Identifier, Recruter, Intégrer, Développer, Fidéliser

Boumrar Chrif, Gilson Olivier
Date de parution 16/08/2004
EAN: 9782100073306
Disponibilité Epuisé
25,40 €
Cet ouvrage a pour objet de fournir un modèle de gestion des hauts potentiels : recruter, développer, suivre et fidéliser ces salariés pour les conduire à assumer des fonctions stratégiques. Les auteurs fournissent des techniques d'identification, de... Voir la description complète
Informations détaillées
Nom d'attributValeur d'attribut
Common books attribute
ÉditeurDUNOD
Nombre de pages216
Langue du livreFrançais
AuteurBoumrar Chrif, Gilson Olivier
FormatOther book format
Type de produitLivre
Date de parution16/08/2004
Poids422 g
Dimensions (épaisseur x largeur x hauteur)0,00 x 15,50 x 24,00 cm
Résumé
Identifier, Recruter, Intégrer, Développer, Fidéliser
Cet ouvrage a pour objet de fournir un modèle de gestion des hauts potentiels : recruter, développer, suivre et fidéliser ces salariés pour les conduire à assumer des fonctions stratégiques. Les auteurs fournissent des techniques d'identification, de sélection, d'intégration et de fidélisation de ces cadres à haut potentiel. Diplôme et stock de connaissances ne sont plus les seuls critères de recrutement ou de sélection dans le cadre de la GPEC. Certification des compétences, mesure du potentiel non encore acquis constituent de nouvelles méthodes de gestion et d'évaluation des hommes.