Les compétences infirmières en santé au travail

L’évolution du métier d’infirmier.re de santé au travail porte sur lacréation de nombreux postes en services interentreprises, sur l’étendue desrôles et missions de ces professionnel·le·s de santé et sur le développement dela pluridisciplinarité en santé au travail. Cet ouvrage se veut un pointd’étape dans la définition de la spécificité de ce métier : sur quellesressources, l’IDE (infirmier·ère diplômé·e d’état) s’appuie-t-il.elleaujourd’hui, à partir de sa culture généraliste acquise en IFSI (institut deformation en soins infirmiers) et en services de soins ? Comment cesprofessionnel·le·s de santé s’approprient-ils·elles la formation spécifique ensanté au travail ? Quelles compétences sont à l’œuvre ? Pour cettedémonstration, des retours du terrain illustrent la démarche cliniqueinfirmière adaptée à la santé au travail. Les formations proposées sont trèsdiverses, tant par leur durée que par leur contenu. Les IDE en santé au travaildéveloppent et incorporent des savoirs, des savoir être et des savoir-faireafin de dévoiler le lien entre la personne, le travail et la santé. A partird’entretiens infirmiers (au cours des VIP : visites d’information et deprévention et des études de poste) des données sont recueillies, conservéesdans le dossier médical de santé au travail et transmises au médecin du travailpuis, le cas échéant, à un ou plusieurs membres de l’équipe pluridisciplinaire.Aujourd’hui, l’IDE en santé au travail est en première ligne pour assurerun rôle d’alerte précoce et de veille sanitaire. Le soin infirmier, notammentses dimensions préventive et éducative, s’exerce pleinement et ce malgré lescontraintes organisationnelles (durée des VIP, nombre de médecins référents) ettechniques (logiciel métier). Deux voies s’offrent pour contribuer audéveloppement du métier : la recherche infirmière et l’évaluation des pratiquesprofessionnelles. Infirmière et enseignante universitaire en santé au travail, M.C.Cabrera Limame est titulaire du DIUST et d’un mastère 1 en ergonomie.Elle participe aux travaux du Collectif d’experts des GISCOPs 84 et 93. Ellefait également partie du Conseil d’administration du RIEEST (Réseau desinfirmiers enseignants en santé au travail) ainsi que du Groupe projet del’association E Pairs.