Comment jouer collectif

Produire de l'intelligence collective dans l'entreprise, c'est possible. Ce livre en est une illustration. Il est né du travail d'un groupe constitué d'acteurs ou d'observateurs de l'entreprise ayant eux-mêmes joué collectif pour faire de ce projet une démarche apprenante.En démultipliant les interactions internes et externes, il doit permettre aux managers :de créer un climat de confiance généraliséde favoriser la diversité des points de vuede faciliter les transferts d'apprentissage et d'expérienceCette approche originale est particulièrement adaptée aux organisations actuelles confrontées à une complexité et des interdépendances croissantes.